En distriktsformand for afdelingerne

Strategi

2008 - Struktur

- Afdelingerne skal op og køre – fokus på udvikling og afholdelse af afdelingsaktiviteter
- Koordinering af skolestartskampagne
- Sommermøde
- Afholde intromøde
- Kommunikationsstrategi udarbejdes – FRIHED indarbejdes
- Transportnettet analyseres

2009 - Udvikling

- Udvikling og afholdelse af kampagner – skal give mindst 30 nye medlemmer
- Rekrutteringsstrategi udarbejdes
- Samarbejdsstrategi udarbejdes
- Afholde intromøder
- Sommerlejr i forbindelse med 100 året for unge socialdemokrater i Hillerød
- DSU’ere i byrådet
- Fokus på ungdommen ved kommunalvalgene

2010 - Storhed

- Distrikt Nordsjælland har 10-15 deltagende på hvert weekendkursus
- Afholde distriktsweekendkursus
- Fast samarbejde med arbejderbevægelsen
- Stærkt synlige på kongressen, både organisatorisk og politisk

Vision

Igennem de senere år, er de Nordsjællandske afdelinger været nede i bølgedal. Der har været for lidt aktivitet, for få aktive og endnu færre tilmeldte til landsdækkende og regionale arrangementer.

Vejen til en ny storhed for de nordsjællandske afdelinger går gennem lokal aktivitet. Afdelingerne er dem som er tættest på medlemmerne, og der den primære aktivitet bør foregå.
Samtidig må vi erkende at distriktsarrangementer bør holdes på et minimum de første år, da dette vil dræne afdelingerne for kræfter.

På sigt kan distriktet afholde politiske debatmøder, arrangere sommerlejre og offentlige events. Ligeledes bør Distrikt Nordsjælland indlede et stærkt samarbejde med resten af arbejderbevægelsen af åbenlyse årsager: Vi kan opnå større tilslutning til vores arrangementer, potentielt flere medlemmer, en stærkere stemme i den politiske debat og et bedre økonomisk fundament.

På sigt er det også oplagt at distriktet påtager sig en stærk rolle i den generelle politik- og organisationsudvikling. Distrikt Nordsjælland skal være et eksempel til efterfølgelse, hvor der bliver sat fokus på politikudvikling med fokus på lokale, nationale og globale områder. Ligeledes skal distriktet være foregangsmænd hvad angår åbenhed, medinddragelse, samarbejde og god kommunikation.

Distriktet skal bistå afdelingerne med mandskabskraft og videnskapacitet, således afdelingerne kan opnå de lokalt fastsatte mål.
Distriktet skal arbejde overordnet med tilmelding til landsdækkende og regionale (samarbejde med København) arrangementer, ligesom distriktet skal koordinere afdelingsaktiviteterne (både internt og i samarbejdet), så de mindst muligt ligger på samme tidspunkter, således at medlemmer opnår bredest mulige aktivitetstilbud.
Det kræver høj grad af kommunikation og samarbejde, som bør koordineres med fælles information. Således bør Distrikt Nordsjælland fortsætte samarbejde med bladet FRIHED, og deltage i møder i København, for derved at opnå mest indflydelse på vegne af medlemmerne.

4 bud på Fremtiden

Mere lokal aktivitet

I dag er de nordsjællandske afdelinger ramt i høj grad ramt af inaktivitet af flere årsager. Derfor skal der sættes primær fokus på afdelingsaktivitet, da afdelingerne er dem som i sidste ende er bærer af et stærkt distrikt, og dem som sikrer en lokal repræsentation og medinddragelse. Så handler det om prioritering af de aktive. Med så få aktive i opstartsperioden bør man prioritere afdelingernes aktivitetsniveau, som kan skabe en solid grobund for videre aktivitet.

1. Koncentreret fokus på afdelingerne - Bistå dem med hjælp
2. Koordiner afdelingsaktiviteterne, så flest mulige kan deltage
3. Hjælp med rekruttering


Direkte kommunikation

I dag er der desværre en svag kommunikation på tværs af afdelingerne på alle niveauer. Dette styrkes ved en generel åbenhed og ærlighed overfor fremtidige problemstillinger. Ligeledes er det en ledelsesopgave at sikre en mødekultur, hvor alle inddrages og deltager i distriktets beslutninger (ret og pligt).

1. Hurtig kommunikation
2. Brug Facebook
3. Giv besked i god tid


Politik i centrum

DSU på lokalt plan de senere år misrøgtet den lokale politikudvikling. Det har skabt et stort skel mellem menige medlemmer og politikudviklerne. Distriktets opgave bliver, at sikre en lokal repræsentation og medinddragelse gennem devisen om ”politik i centrum”.På det organisatoriske punkt mangler DSU i forskellige led (uvilkårligt af hinanden) en konsekvent ledelsesstil. Der mangler i høj grad struktur og forberedelse i dele af organisationen. Distriktet skal sætte sig i spidsen for, at sikre en høj grad af forberedelse og høj succesrate i afholdelse af aktiviteter.

1. Hurtig rapportering fra landsledelsesmedlemmerne
2. Afhold formøder til landsledelsesmøderne
3. Motiver til lokal politikudvikling


Fagligt samarbejde

DSU er påbegyndt et styrket samarbejde med andre af arbejderbevægelsens organisationer. Men vi kan nå meget længere gennem en stærkere koordineret indsats, som vil styrke hele arbejderbevægelsen både politisk og organisatorisk. Distriktet skal bistå en mere overordnet og konsistens linje i samarbejdet både i det daglige arbejde og når vi går på kampagne. Det er oplagt at inddrage Faglig Fraktion i arbejdet.

1. Indgå samarbejde med Faglig Fraktion
2. Inddrag fagbevægelsen i store arrangementer
3. Flere kampagner på tekniske skoler

Presseklip: "Jeg er træt af Lomborg-generationen"

I forbindelse med DSU's kongres udkom DSU Hovedstadens medlemsblad i en kongresudgave.

Der kunne man læse et interview med mig omkring mit klimaudspil.

Læs artiklen under Presseklip